一、你将负责 —— 做 “头部品牌合作” 的操盘手
不是普通的销售拓展，而是聚焦城市 TOP100 连锁品牌的核心对接：
精准锁定目标：深度挖掘城市内餐饮、零售、服务等领域 TOP100 连锁品牌需求，制定针对性开拓策略；
定制合作方案：结合公司业务方向与品牌特性，打造 “专属合作方案”，从需求沟通到方案落地全程主导；
推动产品落地：打通 “品牌对接 - 合作签约 - 产品上线” 全流程，确保合作快速落地并产生价值，成为品牌与公司之间的 “桥梁型选手”。
二、我们希望你 —— 有经验、敢挑战、能落地
学历 & 经验：大专及以上学历，1 年及以上商家拓展 / 商务合作经验，扛过 KPI、跑过市场的你优先；
经验加分项：懂互联网产品销售、有 O2O 业务经验？或做过支付 / 硬件类业务销售？那你就是我们重点寻找的人！
核心能力：
沟通推动：能快速对接品牌决策层，清晰传递合作价值，搞定跨部门协调，让项目 “不卡壳”；
开拓谈判：敢主动攻坚头部品牌，有独立谈下合作的底气，也能灵活应对商务谈判中的各种场景；
抗压创新：能接受市场开拓的挑战，还能跳出传统思路，用新方法打动品牌；
价值观：正直诚信是底线，能吃苦、有激情，既愿意独立攻坚，也懂得团队协作。
三、我们能给 —— 让你 “赚钱 + 成长” 双丰收
薪酬不设限：
一线城市：13-18K 底薪+1-3 倍月度激励（业绩达标就能拿，优秀者月入轻松超 30K）；
二线城市：10-15K 底薪+ 同比例月度激励，收入在本地绝对有竞争力；
成长加速度：
直接对接城市 TOP100 连锁品牌高管，积累优质人脉资源，视野快速提升；
全程参与 “从 0 到 1” 的品牌合作方案设计，成长为 “懂品牌、懂业务、懂落地” 的复合型人才；
氛围超友好：拒绝 “内卷”，团队都是敢拼敢干的年轻人，有问题随时沟通，领导带头冲、不画饼。
四、如果你符合 —— 别犹豫，速来对接！
不管你是想突破收入瓶颈，还是想在头部品牌合作领域深耕，这个岗位都能给你足够的舞台！简历投递后，我们会在 1-3 个工作日内反馈，让优秀的你不用等！