岗位职责：
1. 行政支持
-统筹总经理日程安排，协调会议、差旅及商务活动；
- 起草、整理公司文件（报告、合同、PPT等），跟进任务执行；
- 组织高层会议，撰写会议纪要并督办决议落实。
2. 业务协助
- 参与商务接待，安排客户来访、宴请及行程对接；
- 协助处理对外联络、公关协调及项目跟进工作；
3. 人事行政
- 辅助基础人事工作（招聘协调、考勤统计、档案管理等）；
- 监督公司制度执行，协调跨部门协作及资源调配；
4. 差旅管理
- 制定高效出差计划，处理交通住宿及费用核销；
- 适应间断性出差任务。

任职要求：
1. 硬性条件
- 学历：本科及以上，行政管理/工商管理/文秘等相关专业优先；
- 经验：1-3年总助/高管秘书经验，优秀应届生可放宽；
- 技能：精通Office（PPT/Excel为重点），具备基础财务/法务知识更佳。
2. 核心能力
- 沟通力：擅长跨层级、跨部门协调，具备商务礼仪素养；
- 执行力：多线程任务处理能力，高效解决问题；
- 保密意识：严守公司机密，职业操守强。
3. 软性素质
- 抗压性：适应高强度工作节奏及临时突发任务；
- 灵活性：应变能力强，能独立处理复杂场景；
- 形象佳：着装得体，代表公司对外形象。
4. 附加项
- 英语/其他语言能力；
- C1驾照及熟练驾驶经验；
- 熟悉行业背景（如电子制造业）。
公司提供：
- 薪资：面议/月（13薪起+差旅补贴）；
- 发展：高管直带晋升通道，参与核心业务机会；
- 福利：五险、年度体检、弹性工作等。