岗位职责：
1.负责区域内的销售、管理等工作；
2.负责区域内的业务拓展、客户开发、客户维系等工作；
3.两年以上销售行业工作经验；
4.有责任心，有团队协作精神，善于挑战;
5.出差率：每月服从公司安排到指定区域开发和维护新老客户，下市场出差时间为每月出勤时间的50%以上。
二、任职要求
1. 年龄：22－36岁
三、上班时间及薪酬福利：
1. 上班时间：8:30-17:30，夏季中午休息一个半小时，冬季中午休息一个小时
2. 收入：
①试用期(2个月，可提前转正)
试用期薪资：底薪+个人业绩提成，综合薪资6-8K左右
②转正后薪资：底薪+个人业绩提成+团队提成，综合薪资7-10K；
3. 培训：不定期的营销管理培训、专业知识培训
4. 晋升：晋升机制透明，不靠关系，只看业绩
5. 转正后立马购买五险
6. 福利：五险、法定节假日、带薪年假、年底双薪、生日福利（红包200+半天带薪休息）、中餐、不定期团建
7. 办公室有个做饭超级好吃的阿姨，不出差时在办公室有中饭吃，饭菜干净卫生，0差评！
职位福利：绩效奖金、定期团建、年底双薪、全勤奖、包吃、员工食堂、多次晋升机会