岗位职责：
1、负责仓储发货部门的整体运营工作，确保发货流程正常进行；
2、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库使用率优化；
3、根据公司整体业务运作需求，制定部门工作计划，并按时保质完成业务；
4、负责与其他工作部门的工作衔接、协调及配合工作；
5、负责仓库货品的盘点组织工作，保证实物与账面数据的一致性；
6、负责仓库发货部整体工作事务及日常工作管理，保证仓库数据、货品、人员操作安全等；
7、保证高质、高效、有序、安全的完成工作任务，带领团队提升仓储部门的整体运营质量。
岗位要求：
1、熟悉物流仓储作业流程，熟练使用基本的办公管理软件，有仓储管理系统（WMS）、ERP系统操作经验等；
2、3年以上的仓库管理工作经验，熟悉仓库发货、库位存储安排的各环节工作程序；
3、具备较强的责任心和团队精神，工作严谨、能吃苦耐劳，能承受一定工作压力；
4、执行能力强，具备一定的团队管理经验；
5、较强的解决问题和沟通协调的能力；
6、具有大型电商仓储相关岗位工作经验优先录用；
7、大专及以上学历。

薪酬福利：

1、福利方面：

（1）公司产品可享内部价，免费享用公司美味饮品；

（2）节假日及生日福利：员工生日Party、生日礼物、节日礼品（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、日常不定期福利等；

2、团队建设

（1）丰富多样的团队活动：部门聚餐、体育运动竞赛、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典（抽奖活动）等；

（2）每年年度优秀表彰评优机制；

3、员工学习与成长：

（1）公司设定清晰的晋升方式和渠道，包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等；

（2）广禧学院：通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力，包含内训或外训；

4、五险一金：缴纳当地五险一金。