清晰的晋升路线，不是空话：
1. 管理路线：普工 → 优秀员工 → 储备干部 → 班组长 → 车间主管。每半年内部竞聘，你行你就上。
2. 技术路线：操作工 → 多能工 → 技术员/维修员 → 工程师。公司出钱培训你考证，技能涨，工资跟着涨。
3. 转岗机会：干一阵生产，觉得适合做质检、仓管、文员？没问题，内部优先调剂，找到最适合你的岗。

眼前的待遇也不差：
· 收入：综合6000-8000，能力越强，绩效越高。
· 保障：五险一金、包吃包住（宿舍干净整洁）、带薪年假全都有。
· 环境：中央空调车间，冬暖夏凉，干净亮堂。

我们想找这样的人：
年龄18-38岁，身体健康，脑子活，不服输，想学东西也想挣钱的。
别担心没经验，我们带薪培训，从第一天起就算工资。
这不仅仅是一份工，这是一个值得你投入3年、5年的事业起点。
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