岗位内容：
1. 负责编写和发布招聘信息，筛选简历并进行初步面试
2. 组织各类校园招聘、宣讲会等活动，并做好后续跟进工作
3. 搜集、整理和分析用人需求和市场薪酬情况
4. 协助上级领导做好年度人力资源计划
5.负责房产经纪人的招聘
任职要求：
1.专科以上学历，房产招聘经验优先，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑
2. 具备良好的沟通能力、人际关系处理能力、搭建招聘体制能力和数据分析能力
3. 熟练使用各种招聘平台和工具，熟悉招聘流程和法律法规
4. 有较强的组织协调能力和时间管理能力
5.责任心比较强的优先
6.做六休一
7.吃苦耐劳优先
8.不会经常请假 责任心比较强的