工作职责：
1. 了解客户需求，深入了解行业信息，进行职位分析，制定人才画像；
2. 通过各种渠道寻访候选人并进行初步电话面试，推荐给企业HR;
3. 搭建人才库，积累人脉。
任职要求：
1.本科学历， 有无猎头经验皆可；
2. 逻辑思维能力强，善于快速抓取有效信息，提炼、归纳、总结；
3. 乐观、开朗，喜欢与人沟通交流，有意向往招聘方向深耕；
4.敢打敢拼，有韧性。