一、基本条件
　　1.具有良好的思想品质和道德操守，奉公守法，爱岗敬业;
　　2.具有履行相应岗位职责需要的理论水平和专业知识，了解和熟悉高校行政管理工作的特点和规律;
　　3.具有较强的沟通协调能力，团队合作和开拓创新精神，工作踏实、责任心强;
　　4.对公司文化认同度高，具有较强的大局意识与服务意识，良好的文字语言表达能力，能熟练运用计算机及办公软件。
二、岗位职责
承担公司各合作院校日常教学事务管理以及部分行政事务，协助院长工作。
1.组织拟定整理教学大纲，培养方案等工作；
2.组织开展教学准备工作，具体办理日常教学事务，组织协调各合作院校教学主管开展教师落实、学籍管理、课程编排、考试安排、毕业论文、成绩管理等工作；
3.落实教学检查工作；
4.教学资料的立档归档工作；
5.其他事务性工作。