一、岗位核心职责

1.组织构建和完善集团研发管理体系，监督集团各业务板块研发体系运行；

2.制定集团商用车领域整体技术发展战略，跟进行业技术动态并持续优化；

3.统筹集团各技术板块规划及高水平发展，推进重大技改项目实施，主持车桥产品全流程研发，推动项目落地及跨部门协作；

4.负责集团新产品研发及对标管理，主导技术创新与产品迭代，提升产品性能与性价比；

5.搭建并管理技术团队，建立考核激励体系；

6.维护行业合作，参与相关技术标准制定；

7.把控产品质量与成本，确保符合法规要求，并推进技术降本工作；

8.集团安排的其他相关任务。

二、任职要求

1.本科及以上学历，机械、汽车相关专业，硕士研究生及以上学历优先；

2.丰富的商用车行业技术及管理经验，具有10年及以上行业经验、5 年及以上管理经验，主导过5 个及以上车桥量产项目者优先；

3.精通商用车车桥及相关零部件制造工艺及核心部件技术，熟悉相关设计工具；

4.具备团队管理、项目管控及跨部门沟通能力；

5.有技术创新思维，能适应高强度工作节奏，身体健康，精力充沛。

三、年龄40周岁以内。