岗位职责：
1、采购计划与执行：与生产、研发等部门沟通，明确物资采购需求，根据库存水平、生产计划及市场趋势，制定合理的采购计划，确保供需平衡。负责采购订单的下达、审核与管理，全程跟踪订单进度，协调解决交货延迟等问题，保障物资按时入库。
2、供应商管理：寻找、筛选合格供应商，建立供应商库。定期评估供应商的资质、质量、交期、服务等，制定供应商考核指标，优化供应链，淘汰不合格供应商。
3、成本控制与谈判：分析市场价格趋势、原材料成本波动，制定合理的采购价格策略。与供应商进行价格谈判，争取优惠采购条件，降低采购成本。定期分析采购成本构成，识别降本空间，参与新产品或项目的成本核算，提供采购成本建议。
4、质量与合规管理：明确采购物资的质量标准，要求供应商提供质量检测报告。配合质检部门对入库物资进行抽检或全检，处理质量不合格问题。严格执行企业采购制度及流程，确保采购过程公开、透明、合规，负责采购合同的审核与归档，防范合同风险。
岗位要求：
1、教育背景
本科以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理、机械工程、电气自动化等相关专业优先。
2、工作经验
五年以上采购相关工作经验，有 3 年以上非标自动化项目采购/外协加工采购经验者优先。
3、专业技能
3.1采购流程与成本控制：熟悉采购流程，包括供应商开发、询价、比价、招标、合同签订、订单跟踪、验收等环节。具备较强的成本控制意识，能够通过谈判、批量采购、优化供应链等方式降低采购成本。
3.2供应商管理：有供应商开发、评估和管理经验，能够建立和维护良好的供应商关系，对供应商进行定期考核和评估，确保供应商的供货质量和交货期。
3.3数据分析能力：能够熟练使用办公软件，如 Excel 等进行数据处理和分析，通过分析采购数据（如采购成本、供应商绩效、库存水平等），为采购决策提供支持。
3.2行业知识（非必须）：了解智能仓储行业的发展趋势和市场动态，熟悉智能仓储设备和相关技术，具备一定的技术背景者优先。
3.4合规与风险管理：熟悉采购相关的法律法规和企业内部的采购制度，能够确保采购过程的合规性，有效识别和应对采购过程中的风险。
4、综合素质
4.1具备优秀的沟通协调能力，能够与内部各部门和外部供应商进行有效的沟通和协作。
4.2拥有较强的谈判能力和决策能力，能够在采购谈判中争取有利的条件，在复杂的情况下做出明智的决策。