岗位职责：
1. 推广与执行能力
- 擅长制定地推方案，包括点位选择、活动策划、物料准备、数据跟踪等。
- 能独立完成推广目标（如：注册转化等），并优化推广策略。
2. 团队管理能力
- 具备地推团队管理经验，擅长培训一线推广人员。
- 能解决团队执行中的问题
3. 资源整合能力
- 熟悉本地商圈、社区、学校等资源，能快速开拓合作渠道（如物业、商户联合推广）。
4. 数据分析能力
- 熟练使用Excel等工具分析推广数据（如转化率、行业成交率），并据此调整策略。
5. 抗压与应变能力
- 能适应高强度工作，出差。
任职要求：
1. 沟通能力强：能与客户、团队成员高效沟通。
2. 目标导向：以结果为核心，对业绩指标敏感。
3. 吃苦耐劳：地推工作需频繁出差，奔波等工作环境。