1、遵纪守法，爱岗敬业，积极进取，团结合作；
2、执行公司董事会决议，主持公司生产经营管理全面工作；
3、组织实施董事会批准的公司年度经营计划和投资方案，财务预算报告及利润分配、使用方案；
4、拟定公司内部管理机构设置方案；
5、组织编制、修定、审批公司基本管理制度及规程；
6、提请聘任或解聘公司各分管部门负责人及下属；
7、定期主持总经理办公会议；
8、负责把握公司发展方向，制定公司的整体发展战略规划；
9、负责审核制定公司投资项目计划、管理方案、企业操作流程；
10、制定公司年度工作和整体经营管理工作计划；
11、推动各项管理规章、制度的建设和完善；
12、接受员工所提出的各种合理化建议意见，加强企业文化建设，搞好公司内部关系和社会公共关系，树立公司良好的社会形象；
13、积极完成董事会交办的其他工作任务。
职位福利：五险一金、年终分红、弹性工作、周末双休、餐补