诚聘外贸业务员和主管/经理！

朝9晚6，周末双休、各种法定节假日正常休！
薪资高于行内平均水平，老板惜才，只要你足够优秀，一切可面谈！！！

薪资构成=底薪+绩效+高额提成（按回款提成）+团队业绩，年终奖，优秀员工奖，五险
二、晋升机制
提供完善的发展空间和晋升路径:外贸业务主管/经理-外贸业务总监-新项目合伙人

三、完善的培训体系
公司提供带薪培训、外派学习、行业交流、内部培训、传帮带师徒文化、

岗位要求

年龄: 23-35岁
性别:不限
1、大专及以上国际贸易、外贸英语相关专业、过硬的书面、口语沟通能力、外贸行业1-5年工作经验，熟悉整个外贸流程的你！
2、有丰富的客户谈判经验，能快速获取客户需求点、具备较强的市场分析洞察力、协调能力、以及业务开发能力的你！
4、掌握商务沟通技巧，有独到的思路见解并完成新客户的开发的、熟悉b2b、有从0到1开发客户经验的你！
5、有较强的团队沟通能力和工作抗压能力，敢于挑战，不怕失败的你！
6、具备优秀的团队工作精神、有良好的工作习惯，责任心强，对企业忠诚、在外贸行业有长期职业归划的你！
岗位职责

1、负责平台的产品发布，包括产品描述产品更新和优化等，负责跟进客户的询盘处理:询盘登记，及时处理及回复客户的订单需求及问题，沉淀客户资源开发，现有客户资源深度开发及跟进

2、从询盘、价格磋商，直至完成订单，按照公司业务操作流程执行和跟踪业务，保证按照客户要求交付，客户销售的推进及异议的沟通处理，完成订单的售后服务工作;

3.通过国外社交平台，例如Ins、Facebook等推广产品，开发潜力客户，学习并提高产品的曝光度，提升转化率，增加订单及询盘量，促进销量的不断上升;有直播带货经验最佳！