一、岗位要求

1.性别：不限

2.年龄：35周岁及以下

3. 工作经验：不限

4.英语流利，英语相关专业大学本科毕业，专业八级优先；其他相关专业（工程类）大学本科毕业，大学六级，有驻外工作经验者优先录用。

5.语言能力优秀且有相关驻外工作经验者可适当放宽条件

6.爱岗敬业、对工作具有高度责任感，具有较强的沟通协调能力、压力承受能力、适应新环境的能力，以及吃苦耐劳和服务精神；

7.身体健康，能长期出差驻扎S.Africa工作优先；

二、岗位职责

1.负责当地雇员的管理，包括项目上当地雇员的招聘、合同签订、合同管理、出勤、月度工资计算及发放等工作；
2.负责项目上的零星采购工作，包括生活必需品、零星材料、机械设备配件的采购，以及其它相关的采购工作；

3.负责项目上办公室相关的所有行政后勤事务的处理；
4.负责项目上的外联工作，包括与当地政府、村委、警察局等相关部门的关系处理、维护；
5.完成项目负责人安排的其它工作。

三、职位空间

根据工作表现及独立工作能力，工作满1年根据其个人能力和工作表现晋升职位和薪资。
四、薪酬待遇：
1.月工资收入15000元-18000元人民币；
2.表现优秀者发放年终绩效奖金；
3.每月发放生活补贴；
4.劳动合同周期为3年（可续签），合同期内，工作每满1年可带薪休假36天，探亲休假的往返国际机票由公司免费提供；
5.六险一金（国内五险一金＋境外商业保险）；
6.公司提供食宿，并负责购买机票以及办理所需的合法工作签证。

工作地点：博茨瓦纳，纳米比亚，莱索托，赞比亚，南非，马拉维等南部非洲国家。