销售部分：

1、负责贯彻执行公司销售策略和目标，根据行业特性分解公司年度目标，带领团队按节点保质保量的达成公司销售目标。

2、结合公司产品不断开发新的市场，开拓新客户。不断提高公司产品的市场占有率。

3、跟进现有客户，建立并维护好客户关系，解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度，不断挖掘现有客户新需求。

4、根据实际需要对应行业展会，学术会议等，从中获取客户资源。

团队管理部分：

1、做好团队内部资源整合与分配；

2、不断提高现有人员的销售能力；

3、打造具有强烈进取愿望的销售团队；

4、按照公司销售目标督促指导销售工程师完成各项指标。

任职资格
1、本科以上学历，理工科或市场营销等相关专业；
2、十年以上toB销售经验，其中三年以上销售管理经验；

3、学习及理解能力强，能不断学习公司产品，熟悉理解客户工况，通过销售技巧达成客户转化；

4、具备一定的领导力，能激励下属员工努力开展相关工作；

5、仪器仪表、精密设备等工业品行业出身优先；

6、拒绝躺平，有个人追求，长期主义者。