岗位职责​

1、多方对接沟通：及时、准确地接收业务要求、标准规范以及客户提出的网站搭建、优化及广告推广等具体需求，确保信息无偏差传递。​
2、需求梳理与派发：对接收的工作需求进行详细梳理、分析和优先级排序，明确项目目标、范围、时间节点和质量要求。根据内部人员的职责分工和专业能力，将需求精准派发给对应的负责人员，并清晰传达相关要求和注意事项。​
3、项目推进管理：全面负责项目的整体推进，制定合理的项目计划和阶段性目标。实时跟踪项目进展情况，定期检查各环节工作的完成质量和进度，及时发现并协调解决项目执行过程中出现的问题和阻碍，确保项目按计划顺利开展。​
4、会议组织协调：负责组织沟通会议，包括需求沟通会、项目进度汇报会、问题研讨会等。提前确定会议主题、议程、参会人员和时间地点，做好会议准备工作；会议过程中做好记录，准确捕捉关键信息和决策；会后及时整理会议纪要，并将相关内容传达给内部团队和相关方。​
5、交付保障把控：严格把控项目的交付质量和时间节点，在项目接近尾声时，组织内部团队进行自查验收，确保成果符合要求。协调安排与客户的最终验收工作，收集客户反馈意见，若有问题及时组织整改，确保项目按时、高质量交付。​
6、信息反馈与汇总：定期反馈项目进展情况、存在的问题及解决方案，主动汇报项目风险和应对措施。同时，收集内部团队在项目执行过程中遇到的问题和需求，进行汇总分析，并及时沟通协调。​

任职要求​
1、本科及以上学历，英语4级以上，有B端企业服务经验;
2、积极主动，善于沟通，善于总结，良好的学习意识和学习能力;
3、具备良好的团队协作和客户服务精神;
4、优先考虑有独立站项目经验，包括不限于项目交付流程，对线上独立站需求对接、网站搭建、营销推广有成功项目。