岗位职责：
1、负责终端门店店员产品知识和销售技能培训，以提升门店动销能力；
2、负责线下消费者活动主持，以提高客户满意度；
3、负责编制回访话术，根据销售部提供的客户名单进行客户回访；
4、负责编写客户回访记录，定期总结客户服务存在的问题并编制客户回访分析报告；
5、负责审核市场活动执行案和活动费用预算，以减少不良投入；
6、负责组织市场推广活动市场打版，以提高活动的执行效率；
7、负责收集市场推广活动数据，评估市场推广活动有效性，提出改善建议；
薪酬福利：
1、试用期：底薪4000+奖金1000；
2、转正期：5000+绩效+提成；
3、购买五险，新人福利+节假日放假+出差补助+晋升机制+优秀评选+年底十三薪；