职位描述

1、根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标；

2、组织开展市场调研，深入了解本行业，分析市场行情和行业动向，及时掌握最新的销售动态，为公司营销策略及新产品研发提供决策依据；

3、维护现有客户关系，建立新客户联系，开拓新市场；

4、负责销售团队的建设和成长，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护；

5、根据既有的销售体系，完善完整销售体系和流程，帮助销售经理开拓、沟通和管理区域的重要客户，并负责协调维护市场与技术关系；

6、负责所辖团队的销售管理，包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施；

7、定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；

8、建立和发展客户关系，向用户提供最佳的解决方案，掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解和营销方案；

9、管理日常销售业务工作，指导、监督并有效控制控制销售活动。

任职要求：

1.市场营销类或农业类等相关专业毕业，本科及以上学历，有政府、院校或农业企业资源优先；

2.具备5年以上相关行业销售经验，拥有一定的行业资源背景和客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；

3.高度的责任心和自信心，能承受强大的工作压力；具备敏锐的观察力、分析判断能力；

4.具备快速的学习变通能力、较强的市场开拓、客户沟通能力；强烈的结果导向和团队合作精神；

5.具有优秀的领导能力、团队管理能力；善于协调、沟通，责任心、事业心强，具有优秀的计划能力、统筹能力等。