1、根据市场部销售指标要求，分解指标并制定行动计划，确保销售目标的达成；
2、根据市场情况，确定目标群体；
3、负责团队日常管理，包括人员培训、考核与激励，提升团队整体作战能力；
4、运用商务谈判技巧，洽谈并达成合作，签署合作协议；
5、深度分析销售数据、市场动态及客户需求，为策略优化和决策提供数据支撑；
6、针对流失客户，总结客户流失原因，制定对应方案，达成再合作；

任职要求：

1、大专以上学历，快递物流行业优先考虑；

2、具备出色的团队管理能力，能够有效统筹团队资源、激发成员潜能，打造高凝聚力销售队伍；

3、精通数据分析技能，熟练使用Excel、Word、PowerPoint等工具，能从数据中提炼问题、洞察机会并推动落地；

4、具备良好的沟通协调能力和职业素养，目标感强，结果导向。

5、能接受浙江省内城市工作调整；自备交通工具（或者有驾照，近期计划购买车）