岗位职责

1. 日常行政事宜；日常行政会议组织与策划，协助上级单位办理所辖区域员工入离职、工伤申报、生育医疗报销等事宜；

2. 信息搜集与整理：及时上报所辖区域客户分级及上级单位所需资料信息，向城市经理传达本区域产品配额信息等；

3. 营销政策宣导：确保公司现行政策、制度及本区域市场动作要求及时传达给厂方业务员、城市经理和地聘人员；

4. 订单管理、合同录入：及时接收经销商订单并录入上传，同时将订单反馈信息报备至城市经理:负责合同录入与购进计划上报等工作;

5. 数据统计与分析:负责收集终端店销售数据(月度、季度、年度);进行业务员日常拜访数据收集与分析;以及考勤考核管理数据收集与分析；

6. 完成各区域各部门安排的其他实际工作；

7. 工作地：温州市

任职要求：

1. 学历：专科或同等以上学历；

2. 年龄：35周岁以下；

3. 能够熟练操作各种办公电子设备，处理各项如文档、表格、PPT等；

4. 具有一定的沟通协调能力、服务意识及责任心较强，工作认真；

5. 遵纪守法，具备高度的保密意识，严格遵守公司保密政策和程序；

6. 能够提供近期24个月的当地社保缴纳记录（应届毕业生除外）。

7. 有酒类、快消品产品内勤工作经验者优先。

福利待遇

1. 薪资：综合薪资3600+年终绩效奖金；

2. 福利：话费补助、缴纳社会保险、周期性奖金。