一、任职要求

1.年龄要求：45周岁以下；

2.学历要求：本科及以上专业，有医学专业的优先考虑；

3.经验要求：具备丰富的零售营销管理从事经验；

4.资源要求：了解市场营销商业模式；

5.能力要求

（1）具备业务团队管理领导技巧，领导能力突出，并具有良好的敬业精神和职业道德操守；

（2）具备搭建公司业务管理体系，规范业务制度、政策及工作流程的能力；

（3）具备全国业务规划，战略布局、目标分解及落地能力；

（4）依托全国销售战略，具备人才部署，职业规划、培训、人效提升等人力资源管理能力；

（5）具有独立的市场开发，客情维护，直销、分销管理能力。

7.其他要求

（1）能接受全国范围内的中、短期出差。