1.带领团队人员，激发队员能量，不断提升销售业绩，持续盈利，保持业务增长;
2.具备专业的软装设计能力和销售技巧，指导和帮助销售顾问解决客户问题，带领设计团队，围绕提升团队业绩和团队目标开展工作;
3.负责销售顾问的复试、辅助培训、上岗指导工作，负责配合店面运营需求做好销售团队人才梯队建设工作，提升关键人才生产力，对于销售顾问进行日常的指导、建议和激励;
4.定期召开晨会、夕会等各项会议，明确目标、正确部署行动计划并控制、监督、跟进计划的执行情况与结果;
5.协助销售团队协助品牌部进行品牌推广和活动落地;
6.帮助及督促销售顾问提升个人形象和服务意识。为顾客提供最优质的服务体验。维护销售顾问高品质的服务水准;
7.监督销售顾问客户录入系统情况，完成重点销售台账表格的记录制作。协助并指导销售顾问顺利完成家访工作，重点客户协同下单工作;
8.梳理客户，每周将电子档更新发送给总经理;
9.老客户维护工作的安排及落实;
10.负责维护店面形象，保持品牌形象高度，
11.与品牌部、客服部、物流部相关部门紧密配合，监督销售收款与送货完结的执行情况，并进行售后跟踪
岗位要求:
1、年龄26-40岁，有中高端家具销售管理经验3-5年
2、学历大专及以上
3、沟通能力强、领导力强
工作时间：周一到周五 9:00-17:30 周六周日9:00-18:30 单休
入职缴纳五险 健全的培训体系 方便新员工快速融入公司团队
5A办公环境 公司提供微波炉 饮水机 不定期下午茶