职位详情：
1.负责茶饮店整体管理工作；
2.贯彻执行公司战略决策，确保营业目标和业绩的完成；
3.负责店内人员的招聘、培训、考核和激励工作；
4.负责店内人员调配、库存管理、销售等各个环节的管理，确保店铺正常运营；
5.制定店铺的经营计划和实施方案，确保店铺持续发展；
6.执行各项营销活动，增加店铺的知名度和销售；
7.负责店内的现金和财务报表的汇总工作；
8.负责店内设备和卫生工作；
9.负责店内的客户服务工作，确保客户的满意度；
10.老板交代的其他事务。
岗位要求：
1.有过相关茶饮店的工作经验，至少一年以上；
2.乐观积极，为人踏实勤快。
待遇：单休 包吃 有五险