因公司发展需要，现对外招聘7名优秀创业伙伴。有无经验均可，可提供三方协议，一对一进行辅导,不限专业，
综合实习福利待遇:
1、底薪6000（无责底薪4000+绩效2000）， 平均实习工资6000~1w
3、绩效奖金，丰厚的年终奖(3000-10000) 等
4、在职带薪培训(集团统- -拓展培训+在线培训)， 带薪休假，一年2- 3次的国内外旅游学习机会等。
5、定期团队活动(庆功会、生日派对、公司旅游、体育活动等)。
培训晋升制度:实习生一中层管理一高层管理一分公司负责人
岗位描述:
1：产品专员知识 营销系统 综合能力训练（主管带领）
2：人力资源六大模块，新人的培训和教导，带见习管理，尝试管理团队
3：行政管理:市场运营，招聘，行政、报表等相关分公司运作的基础学习。
任职要求
1、大专学历及以上，有无经验均可，愿意从基层做起，勤奋努力，了解企业文化，学习成长自己;
2、善于沟通交流，表达能力强，有独立的思维见地;
3、能够独立处理紧急事件，具有-定的企图心；
4、意志坚定，能够融入团队，发挥应有的才能;
5、为人正直、热忱，具备良好的团队协作能力;
6，专业不限吃苦耐劳优先