岗位职责：
1.战略承接与规划制定：承接集团战略与沈北新区发展要求，牵头制定 “产业生态构建 + 商业业态招商” 双线规划，将航空智造、生物医药等重点产业培育与商业配套运营需求，转化为年度 / 季度招商目标及路径，确保对齐国资保值增值与区域产业升级目标。
2.重点产业集群招商与生态构建：主导工业园区内航空智造、生物医药、集成电路三大重点产业的集群化招商，调研产业链布局、绘制图谱与企业画像并定靶向策略；统筹对接龙头企业、科研院所，主导谈判推动核心项目入驻建 “龙头 + 配套” 生态；联动政府部门协调产业政策，解决项目落地审批、配套卡点，保障快速投产。
3.商业业态全场景招商与运营保障：统筹产业园区商业配套与独立商业综合体多元业态招商，明确各业态定位与优先级；依区域市场特征定差异化方案避免同质化；搭建维护商业品牌资源库，拓展全国招商网络，牵头洽谈推进品牌落位，提升项目竞争力与客流。
4.数字化招商体系搭建与资源管理：牵头建立公司数字化招商平台，实现招商线索精准筛选与管理；建立 “产业 + 商业” 双维度资源台账并动态更新，推动跨业态资源联动，最大化资源价值。
5.团队统筹与跨部门协同：统筹产业招商、商业招商两大团队，制定含产业项目落地奖、商业品牌引入奖的分层级考核激励机制，组织产业知识、谈判技巧、国资管理要求等专业培训，搭建人才梯队以提升团队战斗力；联动运营、财务、资产等部门，确保招商方案与项目建设进度、运营服务能力、国资财务规范相匹配，主动解决跨部门协作中的重大问题，保障招商工作顺畅推进。
6.国资目标达成与风险管控：以国资保值增值为核心，通过优化产业招商结构、提升商业坪效推资产收益率；遵国资规定审核招商合同合规性，预判规避产业投资与商业经营风险，确保合法可控。
任职要求：
1.基本要求：统招本科及以上学历，年龄≤45周岁，身体健康，能适应跨区域招商统筹、高强度战略推进等工作节奏；产业经济学、工商管理、市场营销、区域经济、公共管理等与招商运营、产业服务相关的专业优先。
2.核心战略能力：具备产业园区 / 商业办公空间领域的全局战略思维，能基于区域产业规划与市场趋势，牵头制定园区中长期招商战略与经营规划；拥有卓越经营策划意识，可联动运营、财务等多部门，将招商策略与国有资产保值增值目标结合，制定可落地的经营方案；具备强大执行力，能推动战略落地过程中的跨部门协同，解决招商与运营中的重大卡点问题，确保战略目标高效达成。
3.高端招商资源储备：涵盖产业端、商业端、渠道端，且具备独立推进重大项目落地的经验；异业跨界整合资源丰富者优先（如具备文旅、金融、科技等领域跨界资源，能推动 “产业 + 商业 + 服务” 融合型项目落地）。
4.资深管理经验：需具备3 年以上知名商业地产 / 产业园区中高层统筹岗位经验，且工作经历需覆盖 “开发 - 招商 - 运营 - 策划” 中至少 2 个及以上核心模块；拥有资深团队管理能力，曾带领 20 人以上招商 / 运营团队，能搭建分层级的团队管理体系，推动团队年度业绩达标率超 90%，并具备培养核心骨干、搭建人才梯队的经验。
5.高阶领导能力：具备出色的沟通协调能力，能独立对接政府职能部门、集团高层、龙头企业高管，处理复杂政企关系与商务谈判；擅长国资背景团队凝聚力建设，能结合国资企业管理特性，制定符合团队需求的激励与文化建设方案，提升团队归属感与战斗力；拥有高效团队领导力，可在招商任务攻坚期统筹调配团队资源，激发团队潜能，确保目标达成。
6.综合素养：中共党员优先，政治素养过硬，能深刻理解国家产业政策与区域发展导向；熟悉政府协作逻辑与国资管理特性，精通国资监管政策，确保招商与运营全流程符合国资管理要求；以 “国有资产保值增值” 为核心责任，能通过优化招商结构、提升入驻企业质量、盘活闲置空间等方式，推动园区资产收益率提升，同时具备风险防控意识，可预判并规避招商过程中的国资合规风险、重大项目落地风险。