一、 工作内容
1.负责公司人力外包、劳务外包等业务的开拓。
2. 通过电话或面销寻找新客户，开展新业务，扩大客户群体（包括客户拜访、需求挖掘等）。
3.负责销售日常的推动工作，包括合同谈判、签署、合同履行。
4.负责与合作伙伴关系的建立、巩固和维系，保持良好的合作关系。
5.完成领导安排的其他工作。
二、任职资格
1.大专及以上学历，热爱做销售。
2.1-3年人力资源行业外包或企业服务类的销售经验。
3.有各类大中小型企业的人脉资源。
4.有良好的销售沟通技巧，能够从0到1开发新客户。
5.目标导向，注重业绩和结果。