岗位职责：
1、客户开发：根据公司战略发展，拓宽业务渠道，不断开拓人力资源行业相关业务；
2、业务谈判：负责商务谈判和合同的签定的全过程，完成公司业绩指标；
3、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台，跟踪客户需求动态、深挖客户需求；
任职要求：
1、大专及以上学历，有人力资源行业五年及以上相关经验，熟悉人资行业各个产品线；
2、对销售工作有较高的热情，对人力外包相关产品的销售有浓厚的兴趣；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格外向，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

薪资待遇：薪资10-15K+绩效提成 缴纳五险一金
作息时间：双休八小时