职责一：采购制度及流程的完善与优化
1、建立与改善材料采购制度与流程，报领导审批并执行；
2、采购需求申请流程的优化；
3、采购合同审批、付款、结算流程的建立与优化；
4、采购验收入库流程的建立与优化；
职责二：编制（月度）采购计划
1、根据市场订单、生产计划、库存等制定相应的采购计划，并配合生产部门完善实施
2、及时了解供应商与本公司厂区库存消耗情况，及时合理采购，保证资金的有效利用；
职责三：价格管理
1、对采购工作进行统筹策划，合理控制材料的采购价格 ；
2、掌握公司主要物料（铝型材等）的市场价格起伏状况，了解市场走势，加以分析并控制成本；
3、搜集采购产品相关行业技术信息、市场供应信息、国家相关产业政策等，分析行业发展趋势；
职责四：部门日常管理工作
1、负责本部门员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；
2、负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系；
3、监督下属员工的工作目标执行情况，及时给予指导；
4、审阅采购部相关的文件和资料；
5、负责本部门的绩效考评工作，每月一次；
职责五：建立和完善供应管理体系
1、建立和完善供应管理体系，建立合格供应商名录及供应商的考核管理办法，并对供应商提出相应的改进方案等；
2、建立采购台帐，定期和财务、仓库、客户进行核对，监督控制物料、资金运营情况；
3、与供应商建立良好的合作供应关系，根据公司发展计划，与合作供应商签订合作协议，确保材料的及时供应及合格率和性价比；
4、持续优化供应商渠道；
任职要求：
1、企业管理、工商管理、采购、物流、财务等相关专业本科以上学历。
2、5年以上相关工作经验，3年以上本岗位工作经历。
3、熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件；具备良好沟通、协调等人际技巧，会驾驶。
4、熟悉采购部门相关的业务流程，掌握必要的采购专业技术、业务技能和管理技术。熟悉国家相关法律法规等相关知识。
5、具有较强的市场分析能力、谈判能力、人际沟通、协调能力、计划与执行能力；工作 细致、严谨，具有较强的责任心。