岗位职责：

1、根据公司年度、月度销售目标和市场需求制定销售计划并组织实施；

2、完成即定销售目标，对展厅销售数量及利润负责；

3、不断优化销售流程，监督团队人员流程的贯彻执行；

4、对接主机厂，完成主机厂制定的考核目标；

5、做好团队建设，负责员工的指导、培训和技能提升；

6、制定销售团队绩效方案，并进行考核；

7、销售部门日常工作事务，合理调配人力、物力等资源；

8、 突发性事件的处理及处理重大客户投诉。

任职要求：

1、3-5年同岗经验，有新能源汽车品牌经验优先；

2、对市场敏感度高，能准确把握市场动态和市场方向；

3、具备协调沟通能力和打造优秀团队能力，语言表达能力强；

4、较强的抗压能力，敢于带领团队挑战市场商机。

职位福利：五险一金、全勤奖、员工食堂、优秀员工奖金、试用期提前转正