1.负责车间生产班组人力及任务的布属分配，考勤管理。

2.负责新入职人员的技能培训、指导、检查、纠错、再培训工作。

3.负责职工技能绩效的评估、考核。协助行政部、技术部做好员工职业素养教育、技术培训和安全培训教育工作。

4.负责对各类事故与员工的奖惩的立案处理，并制定整改措施。

5.负责生产用设备的规范使用、一级养护等检查、管理、巡查、巡检。

6.负责生产用车辆、工具的管理、分配、检查。

7.负责参与生产计划的制定和生产计划实施，对生产过程中出现异常进行分析，整改，对因异常造成的订单影响，上报生产部对接销售部后由生产部重新制定生产计划。

8.负责监管生产过程中产品质量的验证、监控及工艺纪律执行情况，对违反工艺纪律、质量事故等问题进行立案处理。

9.负责生产过程中异常故障、事故的排除、要因调查、追踪及预防措施的制定、监督执行、相关责任人的判定和考核。

10.负责重大风险点进行重点巡查，如：燃气充装监控、燃气区域安防检查、有限作业空间检查等。

11.负责生产车间的原辅材料用量、燃气使用量、用电量、产成品、不合格品数量等生产数据汇总分析、日报审核。

12.负责管辖区域内安全、环保工作符合公司相关标准要求，车间内责任区域的划分以及监督管理工作。

13.负责车间标准化作业、车间生产管理制度的制定及执行监督，监督员工出勤、纪律、工作效率、责任心等。

14.负责在本车间现有条件下，充分科学合理地规划生产现场，物流路线，使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。

15.负责组织召开车间班前会议，提前做好班前准备及班后交接工作，。

16.负责领导交办的其它事项。