岗位职责：
1. 带领、督促店员遵守公司《员工手册》的各项制度，并按照要求落实执行店面管理制度。
2. 合理安排店员对进店客户日常接待、维护、回访，并制定出店面的接待流程和话术及客户的体验流程。
3. 协助公司销售团队的组建，考核，人员的培训，督促人员学习提升，为公司培养和储备合适的销售人才，培养有潜力员工。
4. 做好每日接待量统计分析，不断研习提高店面销售业绩的方法并进行分享和实践。
5. 抽查和监督每个店员对其销售顾客的跟进和维护，帮助增强客户粘性，并在销售过程中适时为销售提供签单帮扶。
6. 洞察周边环境，随时了解行业动态，为公司制定和调整销售策略提供合理化建议。
7.品牌定位属于 一线高端品牌、客流高端，探索和激发客户需求，帮助客户完成产品选配、促成订单。
任职要求：
1、有建材家居行业店面管理经验1年及以上优先，有门店销售经验优先；
2、了解和关注智能行业发展， 优先考虑从事过高端汽车、豪宅、奢侈品等为高端人群服务过的相关人士，条件优越者可以适当放宽要求。
3、具有清晰的职业目标，强列的责任感和进取心；
4、良好的沟通与协调能力，综合素质过硬；乐观积极，中肯谦和，具备出色的领导力。