岗位职责：
- 负责养老驿站的日常运营管理，确保服务质量和效率。
- 制定和执行养老驿站的服务标准和工作流程。
- 维护良好的客户关系，确保老年人得到满意的照护服务。
- 管理和培训驿站工作人员，提升团队服务水平。
- 定期向上级汇报工作，参与公司重大决策的讨论。

岗位要求：
- 熟悉养老行业的相关政策法规和服务标准。
- 具备良好的管理和领导能力，有养老行业工作经验者优先。
- 具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理各类客户问题。
- 有责任心，对老年人有耐心和关爱之心。
- 专科及以上学历。