1. 战略规划与领导：
制定并实施公司年度及长期市场营销战略，确保与公司整体业务目标高度一致。
深入分析行业趋势、竞争格局和客户需求，识别市场机会与潜在风险，为产品定位和新产品开发提供决策支持。
负责年度市场预算的制定、分配和高效使用，确保投资回报率（ROI）。
2. 品牌建设与产品推广：
主导公司核心产品线的品牌规划与管理，建立并提升品牌在专业医生、专家及终端患者中的知名度和美誉度。
构建差异化的产品价值主张和市场传播信息体系。
策划并领导执行全国性的产品上市、学术会议、研讨会、线上直播等大型市场活动。
3. 市场团队管理与发展：
领导、激励和发展一支高效专业的市场团队（包括产品经理、市场专员等），设定清晰的团队目标并推动执行。
负责团队成员的招聘、培训、绩效评估和职业发展规划。
4. 跨部门协同：
与销售团队紧密合作，提供必要的市场工具、培训和支持，确保市场策略的有效落地，共同完成销售目标。
与医学事务、临床注册、研发等部门协同，确保市场信息与产品临床证据、研发方向的一致性。
与管理层保持密切沟通，定期汇报市场进展、业绩成果和战略建议。
5. 数字营销与创新：
探索并整合数字化营销手段（如社交媒体、KOL 管理、精准内容营销等），拓展新的市场触达渠道，提升营销效率
要求：
1. 教育背景：
本科及以上学历，医学、药学、生物学、市场营销、工商管理等相关专业。
2. 工作经验：
8 年以上医药或医疗器械行业市场营销经验，其中至少 5 年以上市场团队管理经验。
拥有高值耗材或设备领域的成功市场经验，对该领域的产品、临床应用和竞争环境有深刻理解。
具备成功的全国性产品上市和全生命周期管理经验。
3. 核心能力：
战略思维：出色的市场分析、战略规划和业务洞察能力。
领导力：卓越的团队领导、激励和人才培养能力，能带领团队在高压环境下达成目标。
沟通影响力：出色的跨部门沟通和协调能力，能够有效影响关键决策者（包括内部管理层和外部 KOL 专家）。
结果导向：强烈的业绩驱动意识，注重投资回报和市场份额的增长。
合规意识：深刻理解并严格遵守医药医疗器械行业的法律法规和市场行为准则。
二．优先考虑：
拥有广泛的医院专家（KOL）网络资源。
具备出色的英语沟通能力，能够与全球总部进行高效交流（如为跨国公司）。
在数字化营销和创新市场模式方面有成功实