岗位职责:
1、参加公司法律事务管理体系的建设,起草、审核公司相关规则制度、各类法律文件;
2、参与重要合同、重要项目的谈判,为公司重要决策、重要项目、重要合同预备法律资料、提供法律看法;
3、为公司各部门提供法律询问、支持,组织开展法律宣扬教导、培训,提升员工法律意识;
4、全面跟踪法律规矩、监管政策的最新变动状况,精确掌握法律规矩、监管政策对公司业务的影响,准时提出法律建议;
5、参加公司改制重组、转型升级、资本运营中相关项目的前期调研、法律基础资料收集分析,提供商务谈判的法律支持评估,预防和控制企业运营中的法律风险;
6、参加处理公司涉及的商事纠纷、劳资纠纷、仲裁或诉讼等工作;
7、对接母公司法务部相关工作,督办子企业相关法律工作;
8、做好相关法律纠纷案件(含非诉)的档案收拾、归档、借阅工作;
9、其他相关法律事务。
任职条件:
1、法律专业,统招本科以上学历,获得法律职业资历证书或企业法律顾问执业资历证书;
2、具有5年以上法务工作阅历,有房地产、建筑工程行业法务管理经验优先考虑;
3、认识国家法律规矩,娴熟把握经济法、公司法、合同法、物权法、担保法、票据法等相关法律学问;
4、娴熟使用常用的办公软件;学习实力强,具有较强的分析实力、应变实力;
5、具有良好的文字、表达、交流、协调实力及较强的服务意识、团队合作精神;
6、正直诚信,乐观主动,仔细负责,能在一定的压力下高效地工作;
7、要求执行公司考勤制度，可接受短期出差。
职位福利：节日福利、五险、单双休