岗位职责:
1.负责校区现金流管理，能带团队，责任心强，能对上级负责，有强烈的集体荣誉感以及业绩管理经验。
2.关注学校整体发展和经营，及时向校长提出建议和意见，做好校长的参谋和助手；

3负责本部门员工培养，建设一支正能量、高水平、能吃苦、打胜仗的优秀队伍；

4制定、更新和执行各项部门规章制度；

任职要求:
1、相关专业专科及以上学历;
2、有相关工作经验
3、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。
4能够独立完成任务，具备高效的工作执行力
5拥有良好的问题解决能力，能够在变化的市场环境中迅速适应