岗位职责：
1.带领店铺员工完成店铺当月销售任务；
2.负责店铺人员.货品.VIP及店铺基础管理工作；
3.安排并执行店务工作；
4.严格执行店铺运营标准；
5.店面人员招聘.及其他员工异动工作处理；
6.完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，年龄20-40岁，性别不限；
2.形象气质佳，身高1.62m以上；
3.有三年以上服装经验,一年以上服装店长经验；
4.较强的目标意识,富有挑战精神和创新意识；
福利待遇：
1.缴纳五险一金；
2.各类福利假期：带薪年假.婚假.产假.丧假.公假等；
3.培训：系统的商品.陈列.服装美学.销售技术.通用素质类培训学习机会，针对性的职业规划；
4.其他：节假日福利.生日福利.免费体检.旅游，及各种丰富多彩的员工活动等。
5.发展通道：店长→督导→区域主管→品牌经理。