一、岗位职责

1. 动态监控数据分析

1. 运用专业监控软件，对公司危险品运输车辆的运行轨迹、速度、停留时间等数据进行 24 小时不间断采集与实时监控，确保数据的连续性与完整性。

2.深度剖析采集到的数据，通过数据对比、趋势分析等手段，精准识别车辆的异常行驶行为，如超速行驶时长及路段分析、疲劳驾驶预警模型构建与应用、偏离预定路线的潜在风险评估等。

3. 定期生成专业、详实的动态监控数据报告，报告内容涵盖数据统计图表、异常行为分析结论、安全风险预警及针对性的优化建议，为管理层决策提供有力的数据支撑与决策依据，助力企业提升运输安全管理水平与运营效率。

2. 违章制止

1. 借助车载通讯系统与监控平台，对车辆行驶过程中的违章行为进行实时监测与及时干预。一旦发现车辆超速、疲劳驾驶、违规停车或闯入禁行区域等违章情况，立即与驾驶员取得联系，以清晰、明确的指令要求其立即纠正，并详细记录违章信息。

2. 对于多次违章或情节严重的驾驶员，协同安全管理部门制定并执行严格的教育与处罚措施，包括但不限于组织专项安全培训、实施经济处罚、暂停驾驶资格等，确保驾驶员深刻认识到违章行为的严重性，从源头上杜绝安全隐患。

3. 建立健全违章处理跟踪机制，对违章驾驶员的整改情况进行持续跟踪与评估，直至其完全符合安全驾驶规范，形成完整的违章闭环管理体系，保障运输安全的长效性与稳定性。

3. 运输电子单据提报

1. 负责收集、整理、审核运输业务全流程中的各类电子单据，包括但不限于货物托运单、运输合同、车辆及驾驶员资质证明、保险单据、装卸货记录等，确保单据的完整性、准确性与合规性。

2. 依据相关法规要求与客户需求，在规定时间节点内，将审核无误的电子单据准确提报至交通管理部门监管平台、客户物流管理系统以及企业内部业务系统等指定平台，保障运输业务信息的及时传递与共享，确保企业运营的合规性与透明度。

3. 构建并维护电子单据档案管理系统，对已提报的电子单据进行分类存储、备份与定期归档，确保单据的可追溯性与安全性，为企业业务审计、纠纷处理及数据分析提供坚实的基础保障。

二、任职要求

1. 教育背景：大专及以上学历，物流管理、交通运输、计算机信息管理、统计学等相关专业优先考虑。

2. 工作经验：具有2年以上数据监控、数据分析或相关工作经验，有危险品运输行业工作经验者优先。

3. 专业技能

1. 熟练掌握计算机操作技能，精通 Excel、Word 等办公软件，能够熟练运用数据透视表、函数公式等工具进行数据处理与分析，具备使用专业数据分析软件（如 SPSS、Python 数据分析库等）的能力者优先。

2. 熟悉 GPS 监控系统、物流管理系统等相关软件的操作与应用，能够快速准确地操作监控平台进行数据查询、车辆定位与轨迹回放等工作。

3. 具备良好的文字撰写能力，能够撰写清晰、规范、专业的数据分析报告与工作文档。

4. 个人素质

1. 工作严谨细致、责任心强，对数据准确性与运输安全具有高度的敏感性与责任感，能够在高强度、高压力的工作环境下保持专注与高效。

2. 拥有出色的沟通能力与应变能力，能够在紧急情况下迅速与驾驶员、相关部门及客户进行有效沟通，并妥善处理各类突发情况，确保问题得到及时解决。

3. 具备较强的团队协作精神，能够与企业内部各部门紧密配合、协同工作，共同推进运输监控与管理工作的顺利开展。

4. 能够适应轮班制工作安排，包括夜班、周末及节假日值班，确保对运输车辆的全天候监控无死角。

5. 其他要求：无违法犯罪记录，严格遵守公司的保密制度，妥善保护运输数据与客户信息的安全。

三、薪资福利

1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力与经验面议，薪资范围在3800- 5000 元 / 月。

2. 福利待遇

1. 公司为员工购买五险，提供全面的社会保障。

2. 提供系统的专业培训与技能提升机会，包括内部培训课程、外部专家讲座、行业研讨会等，助力员工不断提升个人能力与综合素质，实现职业成长与发展。

3. 营造良好的工作环境与和谐的团队氛围，配备先进的办公设备与舒适的办公空间，关注员工的身心健康与工作生活平衡。

四、晋升机制

对于在监控信息录入岗位上表现出色、胜任力较强的员工，我们提供了广阔的晋升空间。员工有机会晋升为监控小组组长，负责带领团队开展更深入的监控分析工作，制定监控策略与工作计划，协调团队成员之间的工作分工与协作，同时承担与上级部门及其他业务部门的沟通协调任务，在团队管理与业务拓展方面发挥更大的作用。随着个人能力与经验的进一步积累，还有可能晋升为监控部门主管，全面负责企业的运输监控业务管理工作，参与公司战略规划与决策制定，在企业的安全运营与发展壮大过程中扮演更为关键的角色。