工作职责：

1、全面负责本部门的管理工作，根据公司业务发展规划，制定本部门业务发展策略并组织实施，完成分公司下达的个人及团队的年度考核目标；

2、负责部门队伍的建设、管理和考核，合理配置部门人员，落实部门内各岗位人员的配置及职责分工；

3、负责分公司与公司相关业务管理部门的业务对接。

4、负责业务开发与客户管理，开拓陕西地区机构客户、高净值客户及零售客户资源，维护
重点客户关系；


任职条件：

1、大学本科及以上学历，通过证券从业人员一般业务水平评价测试（通过投资顾问胜任能力考试的优先考虑）、基金从业人员资格考试；

2、有3年及以上证券、基金、金融等相关工作经历且具备较为成熟的团队管理经验；

3、正直诚实，品行良好，认同公司企业文化，不存在中国证监会列示的不符合高级管理人员任职的情形；

4、年龄在45周岁以下。