岗位职责:
1. 保证速度（抓时效）
· 准点开关线： 确保操作线准时开始，并严格按照计划时间停止，保证货物能按时发走。
· 提高效率： 想办法让员工在单位时间内处理更多货物，缩短整个分拨过程的时间。
· 督促商家： 管理供应商的送货时间，让他们准时送到，不耽误第一波操作。
2. 保证质量（抓操作）
· 快速清场： 停线后15分钟内清理好现场，为下一班工作做好准备。
· 减少错误： 通过培训，让员工分拣货物更准确，减少分错的情况。
· 减少破损： 培训员工规范装车、码放货物（如重货不压轻货），降低货物损坏率。
3. 管好人员（抓团队）
· 合理排班： 根据每天的货量预测，安排合适的人数上班，保证活有人干，不浪费人力。
· 严格考勤： 管理好员工的上下班，确保大家准时到岗。
· 培训技能： 组织员工培训，提升他们的操作熟练度，特别是对操作不达标的员工要进行重点辅导。
4. 控制成本（抓成本）
· 通过精细化的排班和用人，合理控制人工成本，把钱花在刀刃上。
任职要求:
岗位要求：
1.大专及以上学历。
2.有3年以上物流分拨中心或类似仓库、转运场地的现场管理经验。
3. 能严格落实各项规定和时间节点， 懂得如何排班、考勤，能带好团队。
4.具备出色的现场管理能力和突发事件的应急处理能力。
5.具备极强的责任心、执行力和沟通协调能力，能适应多变的的工作节奏和时间安排