1.前期筹备与业态协同：深度参与项目前期改造筹备，结合公司“酒店+康养+温泉+疗愈+餐饮+会务+贸易”综合业态定位，从市场视角提出产品功能规划建议（如疗愈场景设计、会务空间布局、贸易合作场景嵌入等），确保产品与目标客群需求及公司十年期长远规划匹配。
2.品牌与全业态策略构建：基于扬州枣林湾度假区区位优势及长三角医康养、高端消费市场趋势，制定项目整体品牌定位方案与全周期营销策略，统筹各业态（康养、温泉、餐饮等）营销协同，打造差异化品牌形象，支撑长期发展目标。​
3.市场与多渠道开拓：牵头开展长三角区域综合文旅、医康养市场调研，挖掘高净值客群、医疗机构、企业客户（会务需求）、贸易合作方等核心渠道，建立多维度合作网络；搭建OTA、新媒体、政企合作等线上线下营销矩阵，制定开业前预热及长期运营推广计划，推动各业态营收增长。​
4.团队与目标管理：组建营销团队，制定覆盖各业态的绩效考核体系与培训计划；牵头设定开业后整体营收目标、各业态细分指标（如康养转化率、温泉客流量、会务签约量等），推动团队达成业绩，为公司二三四期规划储备市场资源。​
5.数据驱动与策略优化：建立市场数据监测体系，分析竞品动态、客户反馈及各业态营销效果，为产品迭代、价格策略调整、业态拓展（如贸易业务延伸）提供决策支持，保障长期发展竞争力。​

任职要求​

1.本科及以上学历，市场营销、酒店管理、工商管理等相关专业，需持有相关专业资质证书（如市场营销师、酒店管理师等），45岁以内。
2.具备8年以上中高端文旅项目、综合业态（含康养/温泉/酒店）或医康养项目营销管理经验，有完整筹备期参与经历及十年以上项目长期规划支持经验者优先。​
3.深入理解“酒店+康养+温泉+疗愈+餐饮+会务+贸易”综合业态运营逻辑，熟悉长三角高端消费、医康养、会务市场，拥有医疗机构、企业客户、贸易合作资源者优先。​
4.具备全链路营销能力，能独立制定品牌方案、多业态协同营销策略及新媒体运营计划，有成功推动综合业态营收增长的案例。​
5.拥有出色的跨部门协调能力，能与运营、设计、贸易团队高效协作推进筹备及长期运营工作，抗压性强，职业稳定性良好，形象气质佳。
6.接受前期到集团云南腾冲学习一至三个月。