岗位内容：
1) 负责执行汽车品牌各项政策及管理规定
2) 负责制定公司经营方针与计划并确保实施
3) 负责公司的日常运营管理与人力、财务等资源配备，保障所有部门有序运营
4) 负责公司内部员工培训实施的监督
5) 负责提升客户满意度
6) 提升市场占有率和盈利能力
任职要求：
1. 具备5年以上门店管理或行业管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。
2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。
3. 良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。