岗位职责：
1.依据销售管理制度，严格执行公司销售行为规范，为客户提供热情服务；
2.按照指示执行销售工作程序，认真接待客户进行答疑、洽谈等，以促成交易；
3.处理客户疑义，权限外的问题及时上报直属领导解决；
4.对个人洽谈成交的客户进行跟踪回访，及时完成签约事项；
5.做好销售统计工作，填写客户登记表单并及时上交；
6.收集、整理客户信息，及时呈报直属领导或相关管理部门；
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、高中及以上学历，工业房地产相关经验优先；
2、应届生也可，外向善于沟通；
3、具有上进心，能吃苦耐劳；
4、年龄20-40周岁，条件优越者可适当放宽；
底薪6000+高提成+单休 饭补、话补、车补、生日福利、五险、团队聚餐


职位福利：全勤奖、通讯补助、交通补助、高温补贴、节日福利、定期团建


职位亮点：一流的狼性团队、企业文化、员工福利