岗位职责:
1.负责公司所有岗位全流程招聘
2. 建立内外部招聘网络及渠道,保证渠道畅通、高效,并能有效获取行业人才及资源;
3.主动了解各部门业务模式,精准掌握各部门用人需求,并根据需求,更新及优化各岗位招聘信息;
4.负责简历筛选、面试,候选人评估、OFFER发放、候选人报道等事宜,确保人员入职率;
5.试用期人员跟进及稳定,并根据人员情况,快速优化招聘渠道及方式;
6.建立完善人员入职的流程与制度。
任职要求:
1.专科以上学历,2年以上独立招聘经验,有对招聘有较大的热情;
2.丰富的招聘经验和技巧,对人才有一定的判断能力;
3.性格外向、抗压能力强、团队意识强,为人积极乐观,有正能量；
4. 一定要有传统货代行业招聘经验，对（cif fob）业务流程了解优先。
我们的优势：
*关于平台：部分自签船东（安福航运）/航司都是大庄价格、内部审批流程简单、杜绝内卷内耗、重视能力于贡献值、不论资排辈、扁平化管理、结果导向；
*工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（12:30-14:00），周末双休，职能岗加班可调休，一般不提倡加班；
*薪资构成：固定底薪+固定绩效（文职类），高于同行业的薪资提成（销售岗）；
*五险一金：入职购买，基数2520，公积金比例10%；
提升：公司属于发展成长期，横纵向发展都有机会，注重个人能力及潜力培养
*其他福利：传统节假日福利、年度体检、员工旅游、生日会、下午茶、K歌、羽毛球，职能岗每年的4月份进行调薪等；
*环境：舒适、近地铁口（大剧院D口直达）