【岗位内容】

1、通过公司官网、公众号、朋友圈、抖音、小红书等等渠道进行市场推广与品牌建设；

2、运营公司官网、公众号、朋友圈、抖音、小红书等等渠道进行新客户开发与需求挖掘；

3、提炼签约客户服务成果，制作案例视频、图文用于市场宣传；

4、监测同行对手市场动作(如新产品发布、定价策略)，提供差异化竞争建议；

5、跟踪劳动法、社保政策、个税改革等动态，快速输出解读内容并做分享内容材料

6、完成上级领导交办的临时性任务

【工作要求】
1、官网、公众号推文要2篇/周;朋友圈、抖音、小红书推文或视频要求5篇/周

2、短视频播放量关注，针对高播放量的视频追加DOU+投放，

3、所有宣传渠道的评论互动，收集有效商务线索并反馈。

4、分析月营销数据:官网、公众号、朋友圈、抖音、小红书等等渠道的访问量、转化率、单客户线索成本；
5、公司宣传册、宣传视频、公司客户业务场景短视频

【任职要求】

1、年龄24-30周岁，本科及以上，人力资源管理、市场营销、工商管理、心理学等相关专业优先；

2、1-3年人力资源服务行业(如招聘、培训、咨询)或企业HR部门市场/品牌相关经验；

3、熟练使用设计工具(PS)或协作工具(短视频剪辑)制作视觉化素材；

4、具备基础市场调研能力(如问卷设计、竞品分析)，输出可落地的洞察报告；