工作内容：
1. 处理部门日常销售订单及客制化货物需求整理及后续物流事宜问题处理（包括但不限物流送货情况，退换货，月末经销商进销存库存整理等）
2. 部门月度人员别目标流程跟进及绩效达成核算
3. 部门经销合同及各项资料整理存档，经销商每月对账单回收跟进等
4. 部门月度会议筹备，部门费用报支等各项日常行政工作处理
5. 协助领导处理日常事务，并安排好主管的每日工作行程（会议、拜访、出差及会谈等）
6. 各项汇报材料的汇总、审批流转、及整理存档等，并制作有关会议的PPT
7. 领导交代的其他工作事项
任职要求：
1. 大型企业相关岗位工作经验；
2. 使用Office软件技能；
3. 较强的沟通能力以及工作耐心细致，能灵活处理问题及较强的统筹协调能力。