1、沟通能力强，执行能力强；
2、服装、销售专业优先；
3、有零售实习经验优先；
18-40岁，优越者年龄可放宽。五官端正、口齿伶俐、性格开朗愿与人沟通。

薪酬福利：
1.（底薪+提成+奖金+五险一金+其他激励）。综合薪资4000-6000 提成比例随销售额递增
2.入职即办理养老、医疗、工伤、失业；公积金等法定福利。参加公司专业培训，提升销售技能，参与公司内部提拨（导购-店长-总部职能岗位）。
3有店长经验者可优先提升为店长
非第三方招聘，公司直招
注：可就近分配门店，可主动咨询。