1、负责公司的各项规章制度执行、监督、推进，提出合理化改善意见。 
2、负责公司宿舍管理，包含宿舍安排、宿舍卫生、宿舍安全管理，定期开展宿舍检查（常规检查每周2次及人员离职宿舍检查）。
3、负责公司食堂监督管理，定期检查输出食堂卫生记录表，做好食堂满意度调查、分析报告并持续改进。
4、负责统筹办公用品、固定资产的登记、管理、维修、购买等工作，以及公司后勤物资的采购、管理及维修工作。
5、负责公司环境卫生管理，做好清洁工工作安排，监督各区域卫生情况，确保厂区范围内干净整洁。
6、负责公司消防安全及危废品管理，做好安全生产培训，定期开展消防安全检查并建立安全管理台账及危废品处理台账。
7、负责公司废料管理，包含废料仓库监督，废料处理监督等。
8、负责公司安全生产管理，制定安全生产制度及标准，处理员工工伤事故。
9、负责公司特种设备管理，定期开展特种设备效验、年检等工作。
10、负责公司职业危害因素检测、三废检测、废水处理、职业健康体检等工作。
11、协助上级领导开展企业文化建设，负责开展公司团建活动，负责公司公众号运营。
12、负责司机、清洁工、保安人员工作安排、指导、监督并进行考核评价。
13、负责公司现场劳动纪律检查（每天一次），公司现场6S检查，定期输出报表。 
14、协助上级领导处理其他工作，完成领导安排的其他临时任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理、法学等专业优先；
2、2年以上行政专员工作经验，有汽配行业或大型企业工作经验优先；
3、办公软件熟练，沟通能力、抗压能力、执行力强，服从度高；
4、有C1驾驶证。