岗位职责

1.信息分析与决策支持，通过市场调研掌握成本和动态，为决策提供数据基础。
2.策略规划制定符合公司需求和市场趋势的采购计划。
3.供应商管理与成本控制沟通、谈判，确保最优采购成本。
4.内部协调与供应保障，协调部门需求，确保物资及时供应（满足生产/销售）。
5.流程执行与监控，跟踪状态，保障供应链稳定性和采购效率。

任职要求

1. 核心能力：市场分析能力、谈判技巧（精准把握市场动态）。
2. 执行与组织能力：独立制定/执行采购计划、组织能力、时间管理能力。
3. 人际能力：优秀沟通技巧、团队合作精神（建立内外部良好关系）。
4. 流程理解与效率：清晰理解采购流程，能高效执行。