一、岗位职责：
1、 根据采购经理的工作安排，做好采购预算管理工作；
2、 组织编制采购预算，交财务部审核后监督其执行情况；
3、 对公司各部门的采购预算进行综合和平衡，汇报公司通过后下达实施；
4、 根据采购需求的变化情况，提出采购预算修正案并上报；
5、 对采购预算执行情况进行分析，并编制预算执行报告；
6、 对市场行情进行调查，并给予独立的评估意见；
7、 协助采购经理开展采购招邀标工作；
8、 协助采购经理建立采购价格和合同管理体系，为实施采购建立执行、控制机制；
9、 建立采购价格管理、谈判管理以及合同管理流程，编制和统一合同范本；
10、 组织实施合同价格调研与分析，开展询价和议价工作；
11、 主导采购合同谈判、签署及合同执行过程的成本分析；
12、 检查合同执行情况，预测合同履行风险，并制定风险防范措施；
13、 组织谈判资料、价格资料和合同文件的整理、汇总和归档；
完成上级交办的其他工作。
二、任职资格 ：
1、年龄在25-40岁之间，专科及以上学历，管理类、物流类等或相关专业；
2、有3年以上采购经验；
3、服务意识强，对价格敏感，有较强的议价谈判能力；
4、熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；具备良好的市场调研、分析能力和人际沟通能力；
5、待人公平、公正、诚实；善于他人协作，有决断力；工作作风严谨、谨慎