（1）根据公司的销售任务要求，分配并完成团队销售任务；
（2）辅导、提高所辖销售人员的销售技能；
（3）定期参加公司培训，丰富知识、提高管理技能，努力晋升；
（4）遵守公司各项规章制度，服从公司管理和调整安排；不做有损客户利益和企业形象之事，能够传播正能量。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。